Das Gesundheitsbudget von FlexMed easy Plus bietet den Mitarbeitenden folgende Vorteile:
- Individuelle Nutzung: Mitarbeitende können das festgelegte Jahresbudget flexibel und individuell für vielfältige Gesundheitsleistungen einsetzen, z. B. für Arznei- und Verbandmittel, Naturheilverfahren, Sehhilfen oder Zahnbehandlungen.
- Finanzielle Entlastung: Durch das Budget werden Kosten für notwendige Gesundheitsleistungen wie etwa neue Brillen (bis zu 300 € pro Jahr) oder Zahnersatz erheblich reduziert, indem bis zu 90 % der Kosten erstattet werden, oftmals inklusive Vorleistungen der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV). Somit sinkt der Eigenanteil auf ein Minimum.
- Mehr Gesundheit und Wohlbefinden: Mitarbeitende erhalten Unterstützung genau dort, wo sie gebraucht wird, was das Wohlbefinden steigert, gesundheitliche Ausfallzeiten reduziert und die Lebensqualität verbessert.
- Zusätzliche Services: Neben dem Budget können Mitarbeitende Services wie Facharztterminservice, Online-Arzt oder ärztliche Zweitmeinung nutzen, ohne dass diese auf das Budget angerechnet werden, teilweise sogar auch für Familienangehörige.
Diese Vorteile schaffen echten Mehrwert und fördern eine gesunde und motivierte Belegschaft.
Mit FlexMed easy Plus 1500 von AXA genießen Sie 1.500 € Gesundheitsbudget pro Jahr – flexibel für Ihre Wunschleistungen einsetzbar. Profitieren Sie von digitalen Services, attraktiven Zusatzbausteinen und einer unkomplizierten Beitragsbefreiung bei Elternzeit oder längerer Arbeitsunfähigkeit.
Die Kostenerstattung für Zahnprophylaxe ist bis zur ausgewählten Budgethöhe möglich.
Die Prämie beinhaltet eine Beitragsbefreiung bei Arbeitsausfalls wegen Elternzeit, bei Pflege und bei längerer Arbeitsunfähigkeit ab dem 43. Tag.