Das Wichtigste in Kürze Ein nicht ausgeschöpftes bKV-Jahresbudget verfällt in der Regel zum Ende des Bezugszeitraums und wird nicht ins Folgejahr übertragen. Die Budgetstufen für bKV liegen je nach Anbieter zwischen 300 und 1.200 Euro pro Jahr, abhängig vom gewählten...
Das Wichtigste in Kürze bKV als Mitarbeiter-Benefit bietet zusätzliche Gesundheitsleistungen und stärkt die Mitarbeiterbindung. Kosten und Leistungen der bKV variieren je nach Anbieter und sollten vor Vertragsabschluss geprüft werden. Die bKV kann eine attraktive...
Wenn die Personalabteilung eines mittelständischen Betriebs die betriebliche Krankenversicherung (bKV) einführt, kommt aus der Lohnbuchhaltung fast immer dieselbe Frage: Erscheint der monatliche Beitrag auf der Gehaltsabrechnung, und wird er versteuert? Wer diese...
Eine neue Mitarbeiterin tritt am Ersten des Monats ein, der Zahnarzttermin steht bereits fest, und in der Personalabteilung kommt die Frage auf, ob die betriebliche Krankenversicherung erst nach einer Wartezeit von mehreren Monaten greift. Die Sorge stammt aus der...
Eine Inhaberin eines Einzelhandelsgeschäfts mit zwölf Beschäftigten steht vor der Frage, ob sie ihren beiden Vollzeitkräften eine betriebliche Krankenversicherung anbieten kann, ohne die acht Minijobberinnen und Teilzeitkräfte im Verkauf auszuschließen. Die Sorge:...
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